VD- och styrelseansvarsförsäkring

Att vara VD eller styrelseledamot innebär ett stort ansvar, och de som innehar dessa positioner kan bli personligt betalningsansvariga vid misstag eller felaktiga beslut. Om en VD eller en styrelseledamot fattar ett beslut som leder till ekonomiska förluster för företaget eller tredje part, kan de hållas ansvariga och krävas på skadestånd. För att skydda personer i ledande befattningar erbjuder vi en VD- och styrelseansvarsförsäkring (VDS-försäkring).

Denna försäkring är utformad för att täcka de kostnader som kan uppstå vid rättstvister och skadeståndskrav riktade mot företagets ledning. Vår VDS-försäkring anpassas efter företagets specifika riskprofil och erbjuder ett omfattande skydd mot olika typer av ansvarsanspråk.

Fördelar med VDS-försäkring

• Personligt skydd: Försäkringen skyddar individen från personligt betalningsansvar, vilket ger trygghet för ledande befattningshavare.
• Juridiskt stöd: Om en rättslig tvist uppstår får ni tillgång till juridisk expertis och hjälp med försvarskostnader.
• Ekonomisk säkerhet: Försäkringen täcker skadestånd och rättskostnader, vilket minskar den ekonomiska risken för både företaget och dess ledning.
• Skräddarsydd täckning: Varje företags riskprofil är unik, och vi anpassar försäkringen efter era specifika behov och risker.

Vi tar över när försäkringsbolaget säger nej

Många av de större försäkringsbolagen erbjuder inte denna typ av försäkring för företag och vill inte heller rekommendera andra försäkringsbolag av den enkla anledningen att de inte vill tappa er som kund. Är ni i behov av denna typ av försäkring? Har ni pratat med ert försäkringsbolag som gett er kalla handen? Då kan vi som försäkringsförmedlare kliva in och hjälpa er.

Med Era Försäkringar som fullmaktshavare för ert företags försäkringsportfölj sammanställer vi ett upphandlingsunderlag som tillsammans med fullmakten skickas till utvalda försäkringsgivare. Sedan sammanställer och analyserar vi samt väger för- mot nackdelar i de relevanta erbjudandena som ert företag får. Vi ser då självklart till att VD- och styrelseansvarsförsäkring är inkluderat i erbjudandet.

Detta innebär inte bara att företagets befattningshavare får det skydd som behövs vid eventuella händelser. I många fall blir företagets försäkringar mer specifikt omfattande och även mer kostnadseffektiva när vi får uppdraget som försäkringsförmedlare.

Minska den personliga risken

Ledande befattningshavare, som VD, styrelseledamöter, HR-chefer och ekonomichefer, står inför höga krav och ett ständigt föränderligt affärsklimat. Den ökade pressen kan medföra en högre risk för misstag, vilket i sin tur kan leda till skadeståndskrav.

Exempel på risker och krav

• Bristande övervakning och kontroll av företagsledningen
• Otillräcklig budgetuppföljning
• Underlåtelse att upprätta kontrollbalansräkning i enlighet med Aktiebolagslagen
• Felaktiga affärsbeslut och anställningar
• Bristande arbetsmiljö och säkerhet på arbetsplatsen
• Felaktiga betalningar, inklusive skatter och arbetsgivaravgifter
• Miljöbrott och vilseledande information
• Diskriminering och otillräckligt försäkringsskydd

Ansvar som VD eller styrelseledamot

Som VD eller styrelseledamot har du det yttersta ansvaret för att företaget följer lagar och regler. Detta innebär också att du kan hållas personligen ansvarig för beslut och handlingar som skadar företaget eller dess intressenter. Skadeståndskrav kan riktas mot dig vid misskötsel, felaktiga affärsbeslut eller brister i kontroll och rapportering.

Företagsförsäkring och skadeståndskrav

Bolagsstämman kan besluta om ansvarsfrihet för VD och styrelseledamöter, vilket innebär att bolaget inte kan rikta skadeståndskrav mot dem. Det är dock viktigt att notera att detta inte skyddar mot krav från externa parter.

Anpassning av försäkringen efter er riskprofil

En effektiv VD- och styrelseansvarsförsäkring bör anpassas efter företagets unika riskprofil. Traditionella försäkringar kan vara otillräckliga och villkoren varierar kraftigt. En noggrann anpassning är nödvändig för att undvika underförsäkring.

Faktorer som påverkar riskprofilen

• Antal medarbetare och aktieägare
• Företagets storlek och struktur
• Förekomst av dotterbolag och internationella affärspartners
• Tillämpliga lagar och regler
• Finansiella utmaningar och andra riskfaktorer

Försäkringen bör omfatta tidigare, nuvarande och framtida VD, styrelseledamöter och andra ledande befattningshavare. Vi hjälper er att definiera företagets riskprofil och säkerställa att försäkringslösningen matchar era specifika behov. Innan ni tecknar försäkringen hjälper vi er att fastställa rätt försäkringsbelopp och geografiskt skydd.